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“雙減”之后,教培人的下一站在哪里?

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2021-08-31 13:05:36    作者:本站原創(chuàng)    瀏覽次數(shù):147
導(dǎo)讀

熟悉通識(shí)知識(shí)、高中英語知識(shí)點(diǎn)……8月23日開始,朱茜茜又忙了起來。如果一切順利,在經(jīng)過為期三至四周的培訓(xùn)并通過答辯之后,她的“教師生涯”將在一家教培機(jī)構(gòu)重啟。一個(gè)多月前,在高途課堂做小學(xué)英語教研老師的朱

熟悉通識(shí)知識(shí)、高中英語知識(shí)點(diǎn)……8月23日開始,朱茜茜又忙了起來。如果一切順利,在經(jīng)過為期三至四周的培訓(xùn)并通過答辯之后,她的“教師生涯”將在一家教培機(jī)構(gòu)重啟。

一個(gè)多月前,在高途課堂做小學(xué)英語教研老師的朱茜茜就收到了被裁的通知。彼時(shí),她加入高途課堂才4個(gè)月。

7月24日,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》(簡(jiǎn)稱“雙減”政策)公布,對(duì)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)對(duì)象等作出諸多限制。

此前,“雙減”政策將落地的風(fēng)聲不時(shí)傳出。朱茜茜所在的高途課堂在7月上旬開始了裁員,入職時(shí)間尚短的她成為了第一批被裁的對(duì)象。

“雙減”政策下,眾多教培企業(yè)紛紛調(diào)整業(yè)務(wù)線謀求轉(zhuǎn)型,也由此帶來了部分教培人的工作變動(dòng)。主動(dòng)或被動(dòng)離開,換個(gè)賽道或徹底轉(zhuǎn)行,成為擺在大部分教培人面前的現(xiàn)實(shí)問題。

裁員潮下的年輕教培人

7月底,在學(xué)而思鄭州分部做培訓(xùn)顧問的顧盼接到了公司的裁員通知。“其實(shí)在接到通知之前一兩個(gè)月差不多就知道了,當(dāng)時(shí)公司也給了選擇,要么去外地,要么離職。”

從入職到離開,顧盼在教培行業(yè)滿打滿算也就待了10個(gè)月。1992年出生的顧盼畢業(yè)于石河子大學(xué),本科專業(yè)是人力資源管理,在2021年9月轉(zhuǎn)到教培行業(yè)之前,他一直從事員工培訓(xùn)相關(guān)工作。

“雙減”政策落地后,“轉(zhuǎn)”和“停”成為整個(gè)教培行業(yè)的大勢(shì)所趨。新東方、學(xué)而思、猿輔導(dǎo)、大力教育、掌門教育、豆神教育、豌豆思維等多家教培機(jī)構(gòu)被爆裁員,涉及銷售、運(yùn)營(yíng)、培訓(xùn)師、教輔老師等不同崗位。

顧盼所在部門從事的業(yè)務(wù)屬于學(xué)齡前兒童培訓(xùn),是此次政策嚴(yán)管的領(lǐng)域之一。“雙減”政策要求,不得開展面向?qū)W齡前兒童的線上培訓(xùn),嚴(yán)禁以學(xué)前班、幼小銜接班、思維訓(xùn)練班等名義面向?qū)W齡前兒童開展線下學(xué)科類(含外語)培訓(xùn)等。

調(diào)整業(yè)務(wù)板塊之后,顧盼所在地區(qū)的員工被大量調(diào)整到外地。因?yàn)椴幌敫拮臃志觾傻兀櫯芜x擇了離職。

相較于很多仍在教培企業(yè)但內(nèi)心早已搖擺不定的從業(yè)者,在一家知名在線少兒英語培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從事市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作的80后李楠,坦然接受了要么被裁要么主動(dòng)離職的現(xiàn)實(shí)。

“雙減”政策規(guī)定,嚴(yán)禁聘請(qǐng)?jiān)诰惩獾耐饧藛T開展培訓(xùn)活動(dòng)。對(duì)李楠而言,這意味著她工作的機(jī)構(gòu)原來主營(yíng)的在線外教培訓(xùn)業(yè)務(wù)被徹底叫停。

“8月初的時(shí)候就已經(jīng)通知我們了,要么自己主動(dòng)離職,要么跟機(jī)構(gòu)一起并肩作戰(zhàn)。”李楠打算等到8月底離職,“一部分原因是要把手頭上的事情做完,還有一部分原因是現(xiàn)在也還在找工作。”

與顧盼、李楠不一樣,90后的銷售莫北北在轉(zhuǎn)型這件事上動(dòng)作迅速而決絕。“雙減”政策正式落地前兩個(gè)月,她就已經(jīng)主動(dòng)離開了剛剛工作一年的某在線青少兒英語培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

收縮的行業(yè)招聘規(guī)模

“我3月份找工作的時(shí)候,差不多一天能有仨線上面試的機(jī)會(huì)。這次找工作,一天有一個(gè)就不錯(cuò)了。”朱茜茜明顯感受到了教培行業(yè)招聘規(guī)模的收縮,“教師的崗位很少,有的掛著在招聘,但是投遞簡(jiǎn)歷都沒有反饋。”

從7月12日接到裁員通知后,朱茜茜就開始在各大招聘網(wǎng)站海投簡(jiǎn)歷,“光是在BOSS直聘上海投的簡(jiǎn)歷就有130份左右。”

智聯(lián)招聘日前發(fā)布的《2021教培行業(yè)人才市場(chǎng)分析報(bào)告》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)告》)顯示,2021年7月進(jìn)行求職的原教培從業(yè)者中,51.4_已為離職狀態(tài)。從崗位結(jié)構(gòu)看,從事“教師/教務(wù)”崗的求職人群占總體的70_,且這一比例比3月提高6個(gè)百分點(diǎn)。“教師作為行業(yè)的核心群體,對(duì)政策及行業(yè)形勢(shì)的變動(dòng)更為敏感,更多的人開始求職或者看機(jī)會(huì)。”《報(bào)告》分析。

一面是求職的人越來越多,另一面則是整個(gè)教培行業(yè)招聘規(guī)模的漸漸收縮。與全平臺(tái)2021年6月和7月發(fā)布職位數(shù)環(huán)比增長(zhǎng)趨勢(shì)不同,教培行業(yè)6月和7月的發(fā)布職位數(shù)分別環(huán)比下降9_、6.5_,整體招聘規(guī)模小幅收縮。

《報(bào)告》顯示,從區(qū)域來看,聚集了大量教培機(jī)構(gòu)的一線城市招聘收縮幅度大。智聯(lián)招聘平臺(tái)大數(shù)據(jù)顯示,2021年7月一線城市教培業(yè)發(fā)布職位數(shù)比3月減少了38.2_,其中北京降幅達(dá)49.3_,居全國首位。

為幫助教培機(jī)構(gòu)的員工順利再就業(yè),北京在全市范圍內(nèi)組織開展持續(xù)3個(gè)月至半年的“教培行業(yè)人才專項(xiàng)服務(wù)季”,第一場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)已于8月18正式上線。“通過對(duì)相關(guān)崗位梳理分析,明確了教學(xué)教輔類、技術(shù)支持類、運(yùn)營(yíng)職能類、市場(chǎng)銷售類四大類崗位儲(chǔ)備方向。”在8月17日舉行的北京“雙減”新聞發(fā)布會(huì)上,北京市人力資源和社會(huì)保障局二級(jí)巡視員、新聞發(fā)言人陸曉播介紹。

與此同時(shí),教培人也紛紛開啟了自助式求職的新模式。“K12想轉(zhuǎn)型職業(yè)教育的銷售小伙伴私聊我”“在線撈人,高中各學(xué)科老師大量招人”……在職場(chǎng)社交平臺(tái)脈脈上,類似的招人帖不時(shí)出現(xiàn)。

發(fā)文人注意到,部分企業(yè)的HR專門發(fā)布了招聘直播帖,匯總?cè)珖鞯氐恼衅感枨螅款^組建了“教培行業(yè)求職招聘群”,在群里分享招聘信息。

轉(zhuǎn)崗還是“留守”?

翻譯、運(yùn)營(yíng)、游戲策劃、培訓(xùn)師……朱茜茜想過很多轉(zhuǎn)崗的方向,她甚至想過去學(xué)習(xí)一段時(shí)間前端再轉(zhuǎn)到相關(guān)行業(yè)。但最終,她還是選擇了教培行業(yè),只是從小學(xué)英語換到了高中英語。

《報(bào)告》顯示,7月求職者中,61.6_的求職者依然期望能夠從事教培行業(yè),比3月(57.7_)有所提高。發(fā)文人發(fā)現(xiàn),在脈脈上發(fā)布的招聘帖,還是集中在教培行業(yè),只是轉(zhuǎn)換到了高中教育、職業(yè)教育、成人教育等其他賽道。

有專家分析,一方面,政策實(shí)施初期,很多業(yè)內(nèi)人士仍處于觀望階段,且對(duì)下一步擇業(yè)規(guī)劃較為迷茫,留在自身較為熟悉的原行業(yè),繼續(xù)觀望行業(yè)走勢(shì)和同伴選擇是更為可靠的應(yīng)對(duì)措施;另一方面,素質(zhì)教育、職業(yè)教育等潛力賽道讓業(yè)內(nèi)人士對(duì)教培行業(yè)依然保有信心。

朱茜茜考慮的還有薪資,“我之前差不多稅前有17K,但是很多行業(yè)提供的工資有的都到不了10K。”

在巨額資本不斷涌入教培行業(yè)的同時(shí),從業(yè)者的薪酬也一度水漲船高。中信證券于2021年2月28日發(fā)布的《在線K12課外輔導(dǎo)行業(yè)專題報(bào)告》統(tǒng)計(jì)顯示,由于機(jī)構(gòu)平臺(tái)和教師資質(zhì)的不同,在線K12主講教師薪酬范圍跨度較大,一般來看普遍高于18萬元/年,薪資20萬至40萬元/年的居多。

2021年1月23日,在央視財(cái)經(jīng)頻道關(guān)于教育培訓(xùn)就業(yè)調(diào)查節(jié)目中,某職業(yè)教育培訓(xùn)學(xué)校負(fù)責(zé)人袁東曾表示,這個(gè)行業(yè)的名師、頂級(jí)名師年收入都是百萬元以上的,部分名師還有股權(quán)激勵(lì)等,“剛加入公司的新人,如果能完成基本課時(shí)量,年薪大約在15萬到30萬元之間。”

對(duì)于清北等985、211高校的畢業(yè)生而言,教培機(jī)構(gòu)開出的薪資更高。“首年年薪40萬至100萬元,其中‘高中大班課主講老師’職位年薪50萬元起步,優(yōu)秀者年薪可超過100萬”,以高薪吸引清華、北大等名校畢業(yè)生,類似的術(shù)語曾占據(jù)不少在線教育機(jī)構(gòu)的招聘宣傳欄。

當(dāng)狂奔的資本大戰(zhàn)被摁下停止鍵,薪酬的落差也是教培行業(yè)從業(yè)者在求職時(shí)需要面對(duì)的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題。

8月18日,北京人社局第一場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)正式上線。發(fā)文人在招聘頁面看到,參與招聘的企業(yè)五花八門,提供的主要為招聘崗位,薪資水平多為5000元左右。

在8月20日開始的海淀區(qū)教培行業(yè)人才專場(chǎng)招聘會(huì)中,62家各類型幼兒園提供了416個(gè)崗位,其中招聘的主要對(duì)象是教師、保育員,較高的教研員崗位工資水平在1.2萬元左右。

不過,仍有人選擇跳出“教培圈”。

此前在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作時(shí),莫北北的主要工作是售課和幫家長(zhǎng)報(bào)名,工作時(shí)間從上午11點(diǎn)到晚上9點(diǎn)。“我一個(gè)月平均下來大概是1.5萬到2萬收入。”莫北北進(jìn)入教培行業(yè)不長(zhǎng),收入不算很高,“有的同事特別努力,一個(gè)月平均有三四萬元。趕上報(bào)名旺季,銷冠一個(gè)月能掙10萬。”高收入的背后是高強(qiáng)度、長(zhǎng)時(shí)間的工作。“要不停地打電話,趕上續(xù)費(fèi)期或者是月底,經(jīng)常會(huì)被要求早上10點(diǎn)到公司,晚上12點(diǎn)才下班。”

今年3月起,政府部門對(duì)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管不斷加碼,也不時(shí)傳出“雙減”的風(fēng)聲。恰逢家中有事需要長(zhǎng)期請(qǐng)假,莫北北索性主動(dòng)離開了,“那時(shí)‘雙減’政策雖然沒有正式出臺(tái),但是已經(jīng)有影響了,感覺以后在K12也好,Pre K(學(xué)前)也好,都不太好做。”

“只能順著潮流往前走”

最終,莫北北決定離開教培圈,在房產(chǎn)中介公司找到一份銷售的工作,雖然工資跟之前相比有波動(dòng),但她對(duì)目前這份工作挺滿意。

小小還在尋覓合適的工作。曾任學(xué)而思小學(xué)部語文老師的小小預(yù)感到行業(yè)的爆冷,在6月底主動(dòng)離開了學(xué)而思。除了重回教培圈,小小也想過考公務(wù)員,“但各地區(qū)要求不太一樣,比如年齡、專業(yè)、是否為應(yīng)屆生,挺難的。不過我也會(huì)試試的。”

“待業(yè)快一個(gè)半月了,總結(jié)一下,字節(jié)商業(yè)生態(tài)與安全,一面掛;科大訊飛教育系列,一面掛;京東,職業(yè)經(jīng)歷不匹配……”8月19日,顧盼更新了自己的求職進(jìn)展,留言區(qū)有人咨詢“科大訊飛教育線怎么樣”,也有人留下一句“加油”。

粗略計(jì)算,顧盼已在脈脈、boss直聘、獵聘、智聯(lián)招聘等不同平臺(tái)投遞了二三十份簡(jiǎn)歷,“有的是直接反饋說工作經(jīng)歷不匹配,簡(jiǎn)歷關(guān)都沒過。有的是去面試了,但是聊下來發(fā)現(xiàn)不太適合。”

顧盼也在關(guān)注新能源等“朝陽行業(yè)”的招聘機(jī)會(huì)。關(guān)于找工作會(huì)有困難這件事,他有一定的心理預(yù)期,“我給自己的底線是兩個(gè)月。”

李楠投遞了京東、阿里、華為等企業(yè)的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)崗位。3C的招商模式、售賣模式跟教育完全不一樣,對(duì)李楠來說是個(gè)全新的領(lǐng)域。盡管同是市場(chǎng)運(yùn)營(yíng),但從教育產(chǎn)品線轉(zhuǎn)到3C線并不容易。

“我覺得跟三年前相比,找工作還是很有難度的。跟大環(huán)境有一定關(guān)系,無論是從準(zhǔn)備面試還是從專業(yè)角度來講,都不太一樣了。”李楠說。

不過,李楠依然很有信心,“畢竟這三年我也有過一些很成功的案例,市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的底層邏輯是相通的。總體上來說,這份經(jīng)歷也會(huì)給我加彩。”

有專家分析,教培行業(yè)轉(zhuǎn)型大幕已拉開,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)積極調(diào)整業(yè)務(wù)板塊,職業(yè)教育、素質(zhì)教育將成為熱門賽道。對(duì)于從業(yè)人員而言,公共事業(yè)機(jī)構(gòu)、主播等新興職業(yè)都是他們的未來選擇。隨著政策落實(shí)的推進(jìn),行業(yè)未來發(fā)展將漸趨明朗,新業(yè)務(wù)模式、新職業(yè)類型都在萌生,業(yè)內(nèi)機(jī)構(gòu)和人才都應(yīng)積極布局、早做規(guī)劃,抓住下一個(gè)新機(jī)遇。

談及未來,李楠笑著說,“到了這一步,只能順著潮流往前走。”

(應(yīng)采訪對(duì)象要求,文中人名均為化名。)

采寫 發(fā)文人 楊菲菲 校對(duì) 劉越

 
(文/本站原創(chuàng))
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